Marketing
Möchten Sie…
… Teil eines top motivierten Teams mit flachen Hierarchien werden?
… eine gut strukturierte Einarbeitungsphase haben und mit gezieltem Training „on the job“ auf Ihre Aufgaben vorbereitet werden?
… früh Verantwortung übernehmen?
… Ihre eigenen Marketing Kampagnen gestalten und weiterentwickeln?
… in einem internationalen Umfeld arbeiten?
Dann schauen Sie doch weiter auf unsere derzeit offenen Vakanzen im Marketingbereich.
"Jeden Tag den Erfolg der eigenen Arbeit zu sehen ist sehr motivierend. Wir haben den nötigen Freiraum unsere eigenen Ideen einzubringen, neue Aktionen zu starten und bestehende Abläufe weiterzuentwickeln. Die hohe Dynamik innerhalb des Unternehmens und auf dem Markt stellt uns täglich vor neue spannende Herausforderungen, durch die wir uns fachlich und persönlich immer weiterentwickeln."
Steffen Ruf, Teamleiter Corporate Marketing Development
"Wir im Produkt Marketing fokussieren uns strategisch als auch operativ auf eine spezielle Business Unit. Durch die enge Zusammenarbeit mit unserem Vertrieb und unserer Technik verfügen wir über ein fundiertes Produktwissen, welches uns dabei hilft, die jeweilige Zielgruppe zu verstehen und optimal anzusprechen. Unterstützt werden wir bei den vielfältigen Marketingmaßnahmen von unseren Fachexperten der jeweiligen Marketingdisziplinen, die uns stets mit Rat und Tat zur Seite stehen."
Matthias Böhland, Teamleiter Product Marketing Group
✔ Ab dem ersten Tag sind Sie ein fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben. Sie werden von Ihren Kollegen in den Arbeitsalltag eingeführt und an die Hand genommen
✔ In unserer internen KEYENCE ACADEMY nutzen wir die Stärken unserer Mitarbeiter, um uns in der täglichen Arbeit zu verbessern und über Abteilungsgrenzen hinaus Zusammenarbeit zu fördern. Dazu gehört u.a. richtiges Telefonieren, IT-Trainings und auch Kommunikationscoachings
✔ Sie bestimmen das Tempo: Beförderungen sind halbjährlich möglich, es kann sehr schnell gehen und nach 2-3 Jahren haben Sie schon die Chance auf erste Führungsverantwortung
✔ Wir besetzen unsere Führungskräfte aus den eigenen Reihen. Somit haben Sie Ihre Karriere in der eigenen Hand. Dabei geht unser Geschäftsführer als bestes Beispiel voran. Er erinnert sich heute noch an die Zeit als Junior Sales Manager mit Sensorkoffer in Tokio zurück
✔ Wir würdigen besonders gute Leistungen mit verschiedenen KEYENCE Awards
✔ Bei uns gibt es ein transparentes Gehaltssystem, damit uns jederzeit klar ist wo die Reise hingeht. Die Höhe der jährlichen Gehaltssteigerung bestimmen Sie durch Ihre eigene Leistung
✔ Da wir alle Unternehmer im Unternehmen sind, werden wir durch einen Bonus am Erfolg von KEYENCE beteiligt
✔ Sollte es vorkommen, dass einmal Überstunden anfallen, kann Mehrarbeit im laufenden Monat flexibel abgebaut werden. Ansonsten zahlen wir diese mit dem nächsten Gehalt an Sie aus
✔ Wir denken an Ihre Zukunft und unterstützen Sie mit unserer betrieblichen Altersvorsorge nach der Probezeit
✔ Es erwarten Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
✔ Spesen rechnen Sie zum gesetzlichen Höchstsatz ab
✔ Wir bieten Ihnen freie Getränke im HQ und allen Niederlassungen
✔ Durch offene Kommunikation, internationale Teams, ehrlich konstruktives Feedback und eine Duz-Kultur haben wir einen extrem guten Zusammenhalt
✔ Den KEYENCE Spirit und Drive erleben Sie am besten in unserer offenen Büroatmosphäre. Zusammenarbeit funktioniert bei uns fernab von Einzelbüros. Ein offener Austausch und regelmäßiges Feedback bilden dabei den Kern unseres Erfolges
✔ Sie bekommen bei uns frühzeitig viel Verantwortung. Ihre Teamkollegen sind jedoch immer erreichbar und Unterstützen Sie bei Fragen zur Technik oder Ihren Kunden
✔ Auch außerhalb des Jobs entstehen bei uns Freundschaften. Wakeboarden oder ein Fitnesscoach nach dem Bürotag sind keine Vorgaben, sondern gelebter Teamspirit
✔ Auf unserer Weihnachts- und Sommerfeiern stoßen wir gemeinsam auf unsere Erfolge an
IHRE BEWERBUNG IM MARKETING BEREICH
Hallo, mein Name ist Svenja Breunig und ich betreue verschiedenste Positionen im Bereich MARKETING. Möchten Sie mehr Informationen über Einstiegsmöglichkeiten
oder unsere Marketingaktivitäten erhalten? Gerne können Sie sich jederzeit an mich wenden. (Tel: +49 6102 3689 202) Ich freue mich auf Ihren Anruf!
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stellenbezeichnung | Standort | Arbeitsbereich | Datum |
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Junior Marketing Coordinator (m/w/d) technisches Marketing
Marketing
20.09.2024
Neu-Isenburg, HE, DE, 63263
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